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众所周知，留学生落户是上海落户政策中时间周期较短的一种方式，最迟1年也就能落户了，那具体留学生落户上海要求包括哪些？本文将从上海留学生落户政策2026入手，详细解析留学生落户政策要求里的常见细节，让大家一次性看懂落户要求，少走弯路。
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留学生落户需满足以下两条大前提：
1、留学生身份，取得国外本科及以上学位；
2、回国2年内来上海工作，社保个税符合要求，劳动合同2年起步；
这两条前提可大致拆分为个人和公司两个部分：
1、个人学历（境外学习时间）
· 博士学位留学生，在外累计学习时间需满1年
· 硕士学位留学生，在外累计学习时间需满半年
· 学士学位留学生，在外累计学习时间需满2年
· 进修人员、访问学者，在外学习时间需满1年
👉境外学习时间如何界定？
答：留学人员在国（境）外实际学习停留时间一般累计不少于180天、360天、720天，以留学期间的出入境记录、国外学历学位认证书上载明的时间等综合界定。
*2020.1-2022.12疫情期间的留学生因网课导致境外学习时间不足的，可综合考虑（以录取通知书、国外学历学位认证书等载明的学习时间进行认定）。
2、个人回国时间（毕业回国2年内来上海）
👉毕业2年时间如何界定？
答：毕业回国后，2年内来上海工作，并且持续在上海工作（落户成功前），具体以社保、个税记录为准。（不是要求在回国后2年内落户成功，也不是2年内一定要达到社保基数要求）。
*如毕业后一直在国外工作，偶尔回国。这种情况以结束国外工作正式回国开始算时间，并需提供国外工作证明。
3、公司基本要求
1.注册地在上海；
2.注册资金100万人民币及以上；
3.公司信誉良好，无大型违法违规记录，，不在黑名单上。
【温馨提示】
1.公司注册地址、注册资金、有无违法违规，皆可通过企查查或国家企业信用网站查看；
2.外企注册资金，根据注册当时的汇率进行换算；
3.公司若为分公司，则要求：
分公司注册地为上海即可，总公司注册地无需在上海；
总公司注册资金100万人民币起步即可（分公司一般无注册资金）；
合同需上海分公司签署，社保和个税需要由上海同一分公司缴纳。
【入职建议】
① 提前告知公司后期需要落户，需单位给予配合（不予配合或可能刁难的，建议不要入职）；
② 是否办理过留学生落户，有办理经验的人事，可以帮你少走弯路；
③ 单位内部是否会有自己的考核？比如单位内部排队、落户多久后不能离职等。
满足以上个人和公司两个部分的落户条件，就拥有基本的落户资格，只需要等待满足落户条件即可申请落户！
【上海落户服务】
提交落户申请期间，主要审核的是留学生入职上海公司后的社保以及个税累计，以及一些材料细节。
1、劳动合同
劳动合同有效期≥2年，一年制合同无法落户；
申请落户时合同有效期≥3个月；
劳务派遣合同不能落户；
2、社保&个税
👉2025.7-2026.6落户社保基数已经确认维持11396不变；
社保个税除了满足缴纳基数和时长外，还需注意：
1.工资需达标
社保基数和工资需对应，不能出现社保按照11396缴纳，但申报工资不满足11396的情况。
2.社保、个税缴纳月份对应
例如1月社保达标，同时1月个税达标，则1月算一个月。
3.社保、个税缴纳单位一致
社保个税需同一个公司、连续按时缴纳（断交、补交、少交等不予认可）。
*如社保个税的单位名字同为A公司，但分别为A公司旗下的2个不同子公司，则不予认可。
以上内容希望能帮到大家，如果你在上海居住证积分或者上海落户途中遇到任何问题都可以向我们详细咨询，我们有资深的专业老师为您解答！
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